Praca w McDonalds: informacje zwrotne od pracowników

Dzisiaj, ty i ja musimy się dowiedzieć, co to jest praca w McDonalds. Opinie o tej firmie coraz częściej pojawiają się na różnych specjalnych serwisach. Wszystkie opinie są różne. Oznacza to, że nie można natychmiast przyjąć i zrozumieć, czym jest nasza obecna firma. To prawda, że ​​wiele osób twierdzi, że nie powinieneś tam pracować. Ale naprawdę wyjaśnij, dlaczego nie mogą. Dlatego teraz spróbujemy zrozumieć, jak dobra jest praca w McDonalds. Zwracamy uwagę na opinie pracowników (zarówno bieżące, jak i poprzednie).

Kudos

Co rozpoczyna ranking pracodawców? Oczywiście z prestiżem firmy. A jaka jest praca w McDonalds? Opinie pracowników i odwiedzających w tym zakresie nie są szczególnie dobre. Oczywiście mówimy o Rosji. Poza granicami kraju ta sieć kawiarni typu fast food jest ogromnym sukcesem. Ale tutaj - niezupełnie.

I szczerze mówiąc, jeśli jest wiele powodów. Strona główna - to niezadowolenie odwiedzających. Jedzenie nie jest szczególnie wysokiej jakości, usługa jest czasami bardzo długa. Dodatkowo, ceny niektórych potraw są zbyt wysokie do limitu. Wszystko to wpływa na prestiż firmy. Tak, i studenci, którzy stanowią znaczną część personelu, zapewniają, że praca w McDonald's jest po prostu jakąś karą, torturami i samobiczowaniem. Ale dlaczego tak się dzieje? Rozumiemy to.

Praca

Na początku istnieje wiele wolnych miejsc pracy. A jeśli weźmiemy pod uwagę, że większość pracowników to studenci, nie muszą oni mieć żadnego doświadczenia zawodowego. To, jak zauważyło wielu, jest dużym plusem. Ale poza tym wszystko jest po prostu okropne.

Praca w McDonald's spotkała się z bardzo negatywnym odzewem ze strony byłych pracowników (a także wielu obecnych) dotyczących wolnych miejsc pracy. Rzecz w tym, że w reklamach piszą z reguły, że potrzebują kawiarni: kasjerów, pracowników kuchni, menadżerów, kucharzy. Ale w rzeczywistości okazuje się, że będziesz musiał wykonać całą pracę.

Oznacza to, że nie ma znaczenia, gdzie jesteś zatrudniony - pracownicy w kuchni lub kasjera. W rzeczywistości trzeba przygotować własne posiłki, przywrócić porządek w miejscu pracy, a także prowadzić rozliczenia z klientami. Możesz powiedzieć, że musisz po prostu zostać rozdarta, a zwłaszcza jeśli jest dużo odwiedzających. Tylko to wpłynie nie na Ciebie, ale na wszystkich pracowników kawiarni. Ponadto, informacja zwrotna od pracowników "McDonald's" na temat wolnych miejsc pracy jest również straszna, ponieważ po zakończeniu pracy musi pracować jako sprzątaczka. Co więcej, wpłynie to również na całą zmianę. No cóż, jeśli masz małą kawiarnię. W przeciwnym razie wydostanie się zajmuje dużo czasu. A wszystko to po zakończeniu twojej zmiany (lub po zamknięciu kawiarni).

Harmonogram prac

Ważną kategorią przy zatrudnianiu jest harmonogram. Kiedy znajdziesz pracę w McDonald's, zostanie ci obiecany elastyczny system, który można łatwo połączyć ze studiami lub sprawami osobistymi. Ale po podpisaniu umowy wszystko się zmieni.

Co się stanie? Faktem jest, że recenzje McDonalda dotyczące pracowników są przerażające w odniesieniu do grafiki. Prawdopodobnie gorsze niż w odniesieniu do zadań w miejscu pracy. A wszystko to dlatego, że musisz ciągle obracać się jak wiewiórka na kole. Tak, i bez przerwy zostaniesz w kawiarni w weekend.

Jeśli uczeń może sobie na to pozwolić, to jest mało prawdopodobne. Oni już muszą dużo się nauczyć, a nawet mieć czas na relaks. Materiały szkolne są jednak łatwiejsze niż informacje badane na uniwersytecie. Ogólnie rzecz biorąc, taki plan pracy po prostu wyczerpuje osobę, wyciska z niej wszystkie soki. Uczeń pracujący w McDonalds można zobaczyć gołym okiem.

Tylko jeden z liderów może liczyć na dobry harmonogram. Dokładniej, główny menedżer. Czasami nazywa się go strażnikiem. Ogólnie opinie na temat pracy w McDonalds (w nocy lub w ciągu dnia - to nie ma znaczenia) są dalekie od najlepszych. Ale nie jest to wszystko, co można powiedzieć o tym pracodawcy. Rozumiem, co jeszcze nie zgłosiliśmy.

Reguły

Każde miejsce pracy ma swoje własne zasady. A także w McDonalds. I większość z was nie zostanie poinformowana podczas rozmowy. Dlaczego? Ponieważ wymagania są zbyt rygorystyczne.

Oferty pracy w McDonalds (Petersburgu i innych miastach) są wyjątkowo negatywne dla wewnętrznych "praw". Podczas wywiadu powiedzą ci, że nie ma sztywnych zasad: rozdają mundur, ale nie możesz nosić obcasów. To jest takie jasne. Ale w rzeczywistości wszystko okaże się trochę inaczej. Zaraz po rozpoczęciu pracy zaczną wywierać na ciebie presję - nie możesz nosić biżuterii. Nie powinno być pierścieni, łańcuszków (nawet na szyi) ani kolczyków. Za nieposłuszeństwo - w porządku.

Ponadto dziewczęta nie mają prawa do manicure. Bez odrastających paznokci. Twoje nogi powinny być przycięte do samego korzenia. I niech Bóg broni głównego menadżera, aby zauważył co najmniej 2 milimetry. Następnie nastąpi grzywna i werbalna nagana. Jak twierdzi wielu pracowników, po prostu "wyciągasz mózg" w takim stopniu, że zazwyczaj zapominasz o tym, co pierwotnie omawiano. To nie jest tak prestiżowe miejsce, aby znosić upomnienia i surowe zasady.

Wynagrodzenie

Większość czasu pracy w McDonalds otrzymuje informacje zwrotne na temat poziomu wynagrodzeń pracowników. Co sądzisz, jakie opinie są tu wyrażane? Oczywiście niezbyt dobrze. Można powiedzieć, że wszystko jest gorsze.

Jak już wspomniano, w miejscu pracy będziesz musiał wykonywać bardzo różne prace. A przy tym wszystkim otrzymacie około 8-9 tysięcy. W tym celu recenzje pracowników McDonald's (Mińsk i inne miasta) są wyjątkowo negatywne. To nie jest taka praca, więc możesz ją zatrzymać.

Wśród ludzi jest nawet powiedzenie, że wszyscy absolwenci szkół wyższych, którzy nie poszli do pracy w swojej specjalności, wpadną do tej kawiarni fast food. I z tym wszystkim, będą ciężko pracować, ale ani wzrost, ani normalna pensja nie otrzymają. Prawdopodobnie McDonald's jest najgorszym pracodawcą w Rosji. Oczywiście po oszustwie.

Normalne pieniądze są odbierane w tym miejscu tylko przez dyrektorów generalnych i dyrektora. Właśnie tacy ludzie piszą bardzo pozytywne opinie o swojej pracy. Jest zrozumiałe, że zadanie "wolne od kurzu" nie wymaga żadnego napięcia. Tak, a harmonogram jest często bezpłatny. Chcieli - przyszli, zbesztali innych, a potem odeszli. Nie - to nie ma znaczenia. Nikt nie skarciłby dyrektora naczelnego za nieobecność w miejscu pracy. Tak więc tutaj niezbyt dobrze otrzymuje pracę w recenzjach "McDonalds". Mińsk jest tym lub jakimkolwiek innym miastem - wszystko to samo. Nieważne, gdzie mieszkasz. Wewnętrzny system kawiarni działa wszędzie równie kiepsko.

Związek z zarządzaniem

System relacji między menedżerami i ich podwładnymi wydaje się jeszcze bardziej zaniedbany. To była wina pierwszego, że wielu pracowników bardzo szybko porzuciło swoją karierę w tej kawiarni fast food. "McDonald's" (badamy opinie pracodawców) jest wyjątkowo niekorzystnym miejscem do zatrudnienia. Ponadto nie nadaje się dla uczniów i dzieci w wieku szkolnym. Jak już wspomniano, w pracy McDonald's przeglądy i wynagrodzenie są ze sobą ściśle powiązane. Można to również przypisać nastawieniu menedżerów (z reguły wyższego kierownika) do podwładnych (bezpośrednich pracowników "za ladą").

Jak już wspomniano, przywództwo nazywa się nadzorcami. Oznacza to, że zwykły pracownik nie może liczyć na dobre nastawienie do samego siebie. W końcu wszystko, co robi starszy menedżer, jest rozpowszechnianie komentarzy tylko po prawej i lewej stronie. Dodatkowo promuje fakt, że każdy jest zobowiązany pracować jak koń pociągowy. I tyle ile zapłaci: tyle, ile zyskało, a ile, ile uznało za konieczne.

Szczerze mówiąc, pracownicy "McDonalda" wciąż otrzymują informacje zwrotne od pracowników na temat niewolnictwa w miejscu pracy. I rzeczywiście, jeśli spojrzysz na to, jak słabo pracujący studenci pracują, staje się przerażające. Obiad - nie fakt, że nie będzie, ścigają się tak, że nie ma czasu nawet iść do toalety. Pod koniec dnia dosłownie odpada i ręce i nogi puchną zaczyna jęczeć i ranić serce. A wszystko to w młodszym pokoleniu. Szczerze mówiąc, to po prostu staje się przerażające.

Warunki pracy

Następnym momentem, który jest wyjątkowo nieprzyjemny dla pracowników, są bezpośrednie warunki w miejscu pracy. Dlaczego? Rozumiemy to.

Fakt, że musimy biegać tam iz powrotem jak wiewiórka na kole, już się zorientowaliśmy. Dzięki temu w małej kuchni będzie musiał dzielić przestrzeń z kilkoma innymi towarzyszami. Zwykle są to 3-4. A przy tym wszystkim wszyscy zostaną załadowani na sam szczyt. Również praca w recenzjach McDonald's staje się wyjątkowo negatywna, ponieważ miejsce pracy jest po prostu niehigieniczne. W każdym razie praca w tej kawiarni jest niebezpieczna dla zdrowia.

Wielu pracowników narzeka, że ​​często mają oparzenia w różnym stopniu. Wszystko to jest winą nieprzestrzegania zasad bezpieczeństwa przez pracodawcę. Jeśli pracownik dozna poważnego poparzenia, wszyscy nie będą się tym przejmować. Zostanie zmuszony do pracy przez cały dzień, jak zwykle. Ale pójście do lekarza już się kończy po zmianie.

Dzięki temu w wielu kawiarniach lokatorzy stają się ... karaluchami w kuchni. Wskazuje to na duży brak urządzeń sanitarnych. I jest to niebezpieczne dla pracowników i gości. Ale nikt nie jest szczególnie zaniepokojony obecnością naruszeń. Niemniej jednak oblicza się zwykłego pracownika, a następnie zorganizuje "usunięcie mózgu" z czytaniem i karami. Nikt nie potrzebuje dodatkowych problemów. A więc pensja jest niewielka.

Zespół

"Oceny McDonalda" dotyczące pracowników w zespole w miejscu pracy również nie są najlepsze. Tak, w niektórych regionach i miejscach można znaleźć naprawdę przyjaznych kolegów. Ale w większości przypadków tak nie jest. Dlaczego?

Cały problem to ogromna konkurencja. Każdy chce przyciągnąć uwagę głównego menedżera. Wtedy możesz liczyć na ustępstwa, a nawet sprawiedliwość na ich korzyść. A to, jak wiemy, może nawet uwięzić najbardziej przyjazny zespół.

Jeśli przybywa przybysz, byli pracownicy nie traktują go dobrze. Wpływa na zmęczenie, poczucie niesprawiedliwości i oczywiście zazdrość. Pracownicy McDonald's wyglądają na martwych i wyczerpanych. A nowy pracownik dosłownie lśni od dobrego życia i radości. Oczywiście, ci, którzy nie są w pierwszym roku pogardzani, będą dosłownie dławik ropucha kiedy widzą zabawnego i na pozór pracowitego, aktywnego nowicjusza.

Recykling

W przypadkach, gdy dzieci w wieku szkolnym są zatrudnione, McDonalds nie sprawia im większego kłopotu. Wszakże za nieprzestrzeganie zasad TC w przypadku pracowników niepełnoletnich, są ogromne problemy. Ale kiedy uczniowie przychodzą do pracy, wszystko okazuje się inaczej. I nie w taki sposób, w jaki obiecywano im zatrudnienie.

Wszystko zaczyna się od tego, że zostaniesz wysłany do różnych punktów w kawiarni do pracy. I nikt nie dba o to, co jest napisane w twojej umowie, w którym konkretnym miejscu powinieneś być obecny. Wydaje się to nieprzyjemne, ale bezkrytyczne. Czasami można z tym skończyć. Poza tym McDonalds otrzymuje daleko od najlepszych recenzji pod każdym względem.

Ale sytuacja jest jeszcze gorsza, gdy przez jakiś czas pracujesz w firmie. Zaczynasz straszne przetwarzanie. I nie są one wypłacane. Popularnym programem w McDonalds jest pozostawienie pracownika na dwie zmiany bez dodatkowych opłat. A po zakończeniu pracy jesteś opóźniony o około 2-3 godziny. Przez cały ten czas będziesz czyścić i szorować toalety. Dzięki temu menedżerowie zmusi Cię do umycia idealnie czystych miejsc 20 razy. Powiedz słowo przeciw - dobrze.

Z takim samym sukcesem możesz po prostu wybrać się jako wolontariusz. Tylko w takich organizacjach, z reguły, jest ludzki stosunek do każdego człowieka. I nie tylko dla uczniów i dzieci w wieku szkolnym. Plus wynagrodzenie w McDonalds, jak już wspomniano, nie takie, że można było zgodzić się na przetwarzanie, a nawet nieuregulowane.

Medyczna deska i medyczna książka

Kolejny kamień w ogrodzie, "McDonald's" - to nic innego jak książka medyczna i rozmaite prowizje. Ubiegając się o pracę, są zobowiązani. Jeśli nie ma książki, musisz to zrobić najpierw, a dopiero potem pomyśleć o zatrudnieniu. Rzeczywiście, podczas pracy, nawet w okresie próbnym, nikt nie pozwoli ci przejść do badania lekarskiego. Zostaw siebie - odejmij od pensji. A ona, szczerze mówiąc, jest tak nieszczęśliwa.

Dodatkowo, co miesiąc będziesz musiał zdać prowizję od lekarzy i zdać różne testy. Większość z nich jest płatna. Ale wszystko to na własny koszt, a także poza godzinami pracy. Czy wychodzisz codziennie po 12 rano? Twoje problemy. Jak sobie życzysz i wyjdź. Koniec końców, potrzebujesz pracy, a nie dyrektora kawiarni.

Jak widać, McDonalds ma wiele problemów. Rada medyczna nie jest wyjątkiem. W przypadku braku wniosków od niektórych lekarzy, otrzymasz karę, która wpłynie również na wszystkich twoich kolegów. Nieuczciwe i nielegalne? Tak, ale kontrola nad nim jest bardzo trudna. Nikt nie pójdzie za kawiarniami fast-foodów, żeby nie było tam żadnych naruszeń.

Moc

Kiedy dostaniesz pracę w McDonalds, obiecują ci darmowe jedzenie i pełny pakiet socjalny. Dopiero tutaj okazuje się, że jest to nieco inna sytuacja. Który? Zapłacisz za posiłki (nawet jeśli "przekąska" nie miała miejsca), a nawet wszystkie potrącenia są dokonywane z twojej pensji.

Praca w recenzjach McDonald's jest bardzo negatywna w odniesieniu do posiłków i przerw na lunch. Ogólnie powinny być, ale w rzeczywistości są nieobecne. W tym przypadku "menu" na lunch to jedna mała bułka ("pusta", bez nadzienia), a także porcja ziemniaków dla dzieci lub jedna loda. W tym wszystkim dozwolona jest oficjalna przerwa na lunch 1 raz dziennie. Innymi słowy, mała bułka i mała porcja ziemniaków dla dzieci powinny wystarczyć na dzień pracy z potem.

Zabronione jest przynoszenie własnego jedzenia. Jeśli zauważysz, nałoży grzywnę, jak zwykle, i dość dużą. Argumentacja jest bezużyteczna. Im więcej argumentujesz, tym częściej pieniądze będą odejmowane od twojej pensji. Więc musisz albo głodować, albo zaakceptować politykę McDonalda.

Urlop i zwolnienia chorobowe

Ale na wakacjach i zwolnieniach chorobowych, zwłaszcza tych płatnych, nie można mówić. Nawet jeśli dobrze pracowałeś przez cały rok, i tak nie czekasz na żaden pakiet socjalny. Dlaczego? A kto będzie pracował dla Ciebie podczas pobytu w szpitalu lub na urlopie? Nadal brakuje personelu, a wtedy jest ktoś, kto chce odpocząć!

Mam nadzieję, że płacicie chorobowy, zasadniczo nie jest to możliwe. A jeszcze bardziej, jeśli jesteś nowym pracownikiem. W przeciwnym razie musisz dosłownie wygrać płatność od kierownictwa. Co więcej, takie próby "wyjścia na wojnę" często kończą się zwolnieniem i niepłaceniem wynagrodzenia.

Urlop może zapewnić tylko w przypadku zbliżającej się sesji. Ale nie otrzyma zapłaty. Jeśli wrócisz, zostaniesz obciążony pracą do szczytu głowy, nawet bardziej niż wcześniej. Czasem lepiej od razu iść na urlop i nigdy z niego nie wracać.

Wyniki

Dziś dowiedzieliśmy się, czym naprawdę jest praca w McDonalds. Recenzje (Moskwa lub inne miasta - to nie ma znaczenia) są wszędzie takie same i są bardzo negatywne.

Jeśli naprawdę potrzebujesz pieniędzy, powinieneś wybrać bardziej wartościowe miejsce. Teraz znalezienie pracy bez doświadczenia zawodowego dla ucznia nie jest takie trudne. W każdym razie w McDonald's po prostu zrujnujesz swoje zdrowie i dużo nerwów. Plus, taka praca uderzy w twoją próżność i godność.

Czy jesteś masochistą? Tak, tak, rzeczywiście, możesz bezpiecznie znaleźć pracę w McDonalds. I możesz mieć pewność, że pod koniec dnia pracy nie będziesz miał siły, aby przygotować się do jedzenia w domu. Twoje życie zamieni się w solidny dzień świstaka.