Mediacja to szczególny sposób rozstrzygania sporów.

W praktyce prawnej mediacja stała się ostatnio szeroko stosowana. Wynika to głównie z komplikacji stosunków prawnych. Ustawodawstwo jest stale ulepszane i dostosowywane do współczesnych warunków. Mediacja jest jednym ze stosunkowo nowych instrumentów prawnych. Rozważ to bardziej szczegółowo.

Czym jest mediacja?

Ustawodawstwo przewiduje różne opcje rozwiązywania sporów. Mediacja jest specyficznym sposobem rozwiązywania konfliktów. Jest uważana za alternatywę dla metody sądowej. Mediacja jest sposobem rozwiązywania konfliktów z pomocą mediatora. Jest stosowany na podstawie dobrowolnej woli stron w celu osiągnięcia akceptowalnego rozwiązania, które odzwierciedlałoby ich interesy.

Klasyfikacja

Procedura mediacji może być przeprowadzona:

• Pozasądowe, jeżeli strony konfliktu nie mają zamiaru bronić swoich interesów, składając roszczenia.
• W ramach postępowania w sprawie. Procedurę mediacji można rozpocząć na dowolnym etapie procesu. W takim przypadku organ uprawniony do rozpatrzenia sporu jest zobowiązany do zaoferowania stronom odpowiedniej możliwości.
• W kolejności pretrialnej. W takim przypadku postępowanie mediacyjne odbywa się na podstawie klauzuli zawartej w umowie lub innej umowie mającej moc prawną lub zgodnie z przepisami prawa.

Specyfika

Należy zauważyć, że regulacja prawna mediacji pozasądowej jest minimalna. Sytuacja ta wynika z faktu, że konsekwencje zastosowania tej metody rozwiązania konfliktu nie są związane z przyjęciem lub prawdopodobieństwem decyzji uprawnionych organów w sprawie istoty sporu. Uczestnicy związku mogą robić, co uważają za stosowne. W tym przypadku oczywiście muszą one być zgodne z ogólnie przyjętymi normami i zasadami mediacji.

Postępowanie przedsądowe i sądowe

Regulacja postępowania jest w tych przypadkach prowadzona przez przepisy ustawy federalnej nr 194. Ustanawia procedurę korzystania z tego narzędzia w sporze w arbitrażu lub instancji ogólnej jurysdykcji.

Federalna ustawa nr 194 również określa zasady:

• Zatwierdzenie umowy mediacyjnej.
• Odwołanie się do sądu w obecności więźnia lub z zastrzeżeniem realizacji porozumienia w sprawie rozstrzygnięcia sporu z pomocą mediatora.

Akt prawny ustanawia gwarancje proceduralne w celu zapewnienia poufności umowy.

Niuanse

Procedura mediacji jest stosowana, gdy istnieje umowa użycia tego narzędzia do rozwiązywania konfliktów. Można ją zawrzeć przed lub po wystąpieniu sporu. W pierwszym przypadku porozumienie będzie określane jako klauzula mediacji. Należy stwierdzić, że istnienie porozumienia w sprawie stosowania tej metody, jak również prowadzenie odpowiednich działań mających na celu rozwiązanie konfliktu z udziałem mediatora, nie może utrudniać postępowania przed sądem, arbitrem, w tym, o ile przepisy federalne nie stanowią inaczej.

Jako że strony postępowania mogą być osobami prawnymi lub fizycznymi będącymi podmiotami pracy, rodziny, stosunki cywilnoprawne i pragnąc rozwiązać konflikt w drodze mediacji.

Przypadki aplikacji

Mediacja jest skuteczna w następujących sytuacjach:

• Strony dążą do znalezienia obopólnie korzystnego rozwiązania w ramach negocjacji i chcą je naprawić w dokumencie.
• Określono pewne umowy między stronami umowy, których nie można ujawnić stronom trzecim. Mediacja pozwala zachować poufność informacji.
• Podrażnienie i negatywne emocje stanowią przeszkodę dla skutecznej interakcji.
• Uczestnicy sporu mają ograniczony czas i środki.
• Strony dążą do utrzymania partnerstwa.

Wyjątki

Relacje, których mediacja nie ma zastosowania, obejmują:

• Spory pracownicze.
• Konflikty wynikające ze stosunków cywilnoprawnych. Należą do nich między innymi spory biznesowe.
• Konflikty rodzinne i pracownicze, jeżeli wpływają lub mogą wpływać na interesy osób trzecich, które nie uczestniczą w procedurze.

Ponadto rozpatrywana metoda rozwiązywania konfliktów nie ma zastosowania do relacji związanych z zapewnieniem sędziego, arbitra, w tym do pomocy w uzgodnieniu stron, chyba że inna zasada jest określona w przepisach.

Mediacja w edukacji

W każdej szkole są dzieci o indywidualnych cechach. W instytucjach edukacyjnych często występują różne konflikty między uczniami. Jak pokazuje praktyka, obecność nierozwiązanych sporów ma negatywny wpływ na wyniki w nauce, uczestnictwo w lekcjach i zachowanie dziecka jako całości. Tradycyjne sposoby rozwiązywania konfliktów szkolnych rzadziej przynoszą pożądany efekt. Procedura mediacji pozwala znaleźć najlepsze wyjście z sytuacji, przyciągając wykwalifikowanego mediatora. Dzięki temu strony sporu szybko osiągają akceptowalne rozwiązanie, lepiej rozumieją swoją pozycję.