Recenzje pracy w "Connected". Opinia ludzi o pracy w "Connected"

Dzisiaj nasza uwaga zostanie przedstawiona uwagi na temat pracy w "Connected". W tym najpopularniejszym sklepie z reguły pracują mili i responsywni ludzie, którzy znają swoją działalność. Niewiele osób wie, co pracownicy i klienci naprawdę myślą o jakości świadczonych usług. A teraz spróbujemy dowiedzieć się, co jest co. Możesz spotkać się z przeciwnymi opiniami. Jak zrozumieć, co jest prawdą, a co nie? Można to zrobić całkiem łatwo i prosto, szczególnie jeśli znasz kilka ważnych punktów dotyczących "Połączonego". Będziemy je również studiować dzisiaj. Zajmijmy się sprawą tak szybko, jak to możliwe.

Znajomość z firmą

Zaczniemy od tego, że przede wszystkim dowiemy się, z czym mamy do czynienia dzisiaj. W końcu jest to niezwykle ważne. W większości przypadków zależy to od charakteru działalności firmy, od której zależy wiele opinii.

Nasz sklep oferuje dziś usługi sprzedaży sprzętu. Głównie mobilne. Ale tutaj, jak we wszystkich podobnych sklepach, można znaleźć komputery, różne gadżety, aparaty i dodatkowe akcesoria do sprzętu. Recenzje pracy w "Connected" w ostatnich czasach coraz częściej. A więc dzisiaj je rozpoznamy.

Svyaznoy ma biura i sklepy w całej Rosji, nawet w najmniejszych regionach kraju. Poza tym ta firma z zasady zawsze wymaga różnych pracowników. A wakaty są tutaj zróżnicowane. Ale dlaczego ludzie wydają się być zatrudniani do pracy, a miejsca nie kończą się? Jaką pracę dostajesz "Połączone" recenzje (Moskwa i inne miasta)? Spróbujmy to rozgryźć.

Tryb pracy

Pierwszą rzeczą, na którą należy zwrócić uwagę, są godziny pracy biur i sklepów tej firmy. Dotyczy to zarówno kupujących, jak i pracowników. W końcu czas działania Svyaznoya wpływa na ogólny harmonogram zatrudnianych osób, a także na możliwość szybkiego skontaktowania się z biurem w celu uzyskania pomocy.

Z reguły sklep jest otwarty od 9:00 do 22:00. Czasami od 10 do 9. W zależności od regionu, a także jego położenia i skali. Duże sklepy zazwyczaj zamykają się później. A czas pracy "Posłańca", jak już wspomniano, ma wpływ na harmonogram prac pracowników. W jaki sposób? A co o tym myślą?

Z reguły pracownicy muszą pracować cały dzień, ale z innym harmonogramem: 2/2 lub 3/2. Czasami 5/2. Oznacza to, że czas spędzony w pracy dla nich waha się od 10 do 13 godzin. Warunkowo jest przerwa na lunch. Tylko tutaj, w rzeczywistości, żaden sklep z narzędziami nie zamyka się w danym okresie. Zamiast tego pracownicy po prostu "przekąszają" w "odosobnionym miejscu". Tak więc, opinie na temat pracy menedżera ("Messenger") i nie tylko pozostawił niejednoznaczne. Ale tutaj napięty harmonogram i faktyczna nieobecność przerwy na lunch pozostawia negatywny ślad w opiniach ludzi.

Oficer pożyczkowy

Oficer pożyczkowy to całkiem nowa praca w Svyaznoy. Dlatego właśnie wraz z nią zaczniemy odkrywać z wami opinie pracowników na temat miejsca pracy. W końcu wszystko co nowe uważane jest za dobre.

Ale nie tutaj. Oficer ds. Pożyczek ("Svyaznoy") daleko odbiega od najbardziej promiennych opinii na temat pracy. Tylko z tego powodu są bardzo interesujące przyczyny.

Pierwszą rzeczą, która nie podoba się pracownikom, jest harmonogram prac. Jest dokładnie taki sam, jak menedżerowie ds. Sprzedaży. Ale wymagania dotyczące drugiej kategorii personelu przy zajmowaniu stanowiska są znacznie mniejsze. Aby pracować jako oficer pożyczki zazwyczaj wymagają odpowiedniego wykształcenia. Ale menedżer może pracować dowolną osobę.

Idziemy dalej. Menadżer pożyczek ("Svyaznoy") recenzuje pracę, co do zasady, nie pozostaje szczególnie szczęśliwy ze względu na poziom płac. Jest to dokładnie to samo, co asystenta sprzedaży, chociaż ich obowiązki są różne. Specjalista od kredytów jest znacznie wyższy.

Czasami można znaleźć opinie, które stwierdzają, że miejsce pracy jest 12-13 godzin, nie ma nic do zrobienia. W końcu pożyczki nie są podejmowane tak często. Jeśli ktoś poradzi sobie z tym procesem lub wykona go, wszystko stanie się bardzo szybko. W ten sposób praca w "Connected" (menedżerze kredytowym) otrzymuje daleko najlepsze recenzje. Ale to nie wszystko. Zobaczmy, jakie jeszcze popularne są opinie na temat tej sieci handlowej.

Konsultant

Na przykład możesz spróbować dowiedzieć się, co sądzą o wakacie sprzedawców. W rzeczywistości jest to bardzo ważne. W końcu ci ludzie, z reguły, pomagają nam w wyborze konkretnego produktu i zapewniają odpowiednią pomoc przy zakupie.

Praca w recenzjach "Połączonych" (SPB) w niektórych przypadkach wśród sprzedawców jest dość pozytywna. W końcu będziesz pracować w ciepłym i przytulnym miejscu, komunikować się z grupą ludzi (inni pracownicy, klienci), a także rozwijać umiejętności sprzedaży. Ponadto otrzymasz uznanie starszeństwa. Ważne jest, aby zapewnić sobie starość.

Tylko to nie zawsze jest i wszyscy są szczęśliwi. Tak, rzeczywiście, zatrudnienie tutaj jest oficjalne. Obiecujesz nawet świadczenia i pełny pakiet socjalny. Ale w rzeczywistości wszystko nie wygląda tak, jak byśmy chcieli.

Na przykład negatywne opinie na temat pracy w Svyaznoy uzyskuje się, jeśli chodzi o informacje na temat długości dnia pracy. To około 12-13 godzin. I jako taki brakuje przerwy na lunch. Dodatkowo, jeśli weźmiesz pod uwagę poziom płac dla takiego harmonogramu, będzie on bardzo mały. Musisz więc powiedzieć prawdę i pozostawić negatywną opinię na temat pracy w "Połączonym". Jednak nie wszystko jest zawsze tak złe, jak się wydaje.

Niektórzy pracownicy bardzo lubią pracować przez cały czas i sprzedawać różne produkty. Dotyczy to szczególnie studentów. Teraz pozytywne opinie na temat pracy menedżera (Svyaznoy) pozostawiają głównie młodzi ludzie w wieku 16 lat. Od tego momentu każdy może zacząć zarabiać samodzielnie.

Co przyciąga młodych

Ale co tak przyciąga młode kadry do pracy w "Posłańcu"? W rzeczywistości istnieje kilka przyczyn takiego stanu rzeczy. A teraz porozmawiamy o tym.

Pierwszą rzeczą, która wydaje się kusząca, jest źródło starszeństwa i, oczywiście, własne zarobki. Jeśli uczeń może zapewnić sobie, to daje mu ogromne korzyści i zadowolenie z siebie.

Następna na liście jest komunikacja. Ambitni i energiczni młodzi ludzie z wielką przyjemnością komunikują się z klientami i oferują im możliwość zakupu konkretnego produktu. I z towarzyską osobowością, z reguły, lepszy kontakt. Dokładniej mówiąc, tacy pracownicy mają więcej bonusów i premii.

Ponadto, niektóre z nich mogą być zwabione i głośne obietnice pracodawcy płatny urlop i pełny pakiet socjalny. Tylko dla niego, szczerze mówiąc, młodzi pracownicy rzadziej "patrzą".

Jak widać, Posłaniec bardzo nam obiecuje. Odpowiedzi na temat pracy w firmie jeszcze się nie zakończyły. Brakowało nam jeszcze kilku całkiem ważnych czynników. A teraz naprawimy tę sytuację.

Jakość usług: opinia pracowników

Na przykład należy zwrócić uwagę na jakość świadczonych usług. Zaczniemy się uczyć od pracownika biura lub sklepu. W końcu on, jak nikt inny, zna prawdziwe motywy i wyniki obsługi klienta.

W rzeczywistości pracownicy Svyaznoya twierdzą, że "przetwarzają" klientów na przeciętnym poziomie. Niektóre nawet "śmieci". Dopiero teraz wszystko to zostaje przedstawione klientowi, aby nie mógł zrozumieć prawdziwej jakości usługi.

Dotyczy to szczególnie momentów, gdy sklep ma napływ klientów. A większość już jest kasie. Kasjer z reguły nie spieszy się specjalnie, aby pozwolić klientom odejść, powołując się na strach przed popełnieniem błędu lub zranieniem gościa. Wygląda na to, że wszystko w porządku. W rzeczywistości ten tryb działania nie pozwala na bardzo zmęczenie.

Dodatkowo, czasami pracownicy mówią, że zgadzają się i zastępują siebie nawzajem w miejscu pracy przy kasie. Oznacza to, że sklep ma 2-3 kasy fiskalne. Kilku pracowników przechodzi na "przekąskę", podczas gdy inni obsługują klientów w tym czasie. Potem zmieniają się wraz z kolegami. I tak przez cały dzień. Jest bardzo dobry odbiór , która zbiera dość pozytywne opinie na temat pracy w "Connected" wśród pracowników.

Co myślą klienci

Teraz powinieneś zwrócić uwagę na moment od klienta. W końcu często opinie pracowników i klientów różnią się na wiele sposobów. A teraz musimy zrozumieć, jak dobrze działa Messenger.

Szczerze mówiąc, opinie o pracy w "Connected" są codziennie pozostawione przez klientów. Są one zapisane w specjalnej księdze skarg i sugestii. Z reguły są to głównie pozytywne opinie. Zwłaszcza o konsultantach.

Klienci spędzają dużo czasu na wyborze sprzętu. W sklepach Svyaznoy mogą spokojnie komunikować się z menedżerem, który szybko pomoże znaleźć coś odpowiedniego. Ponadto istnieje również szybki kasjer. A wszystko to pomimo faktu, że zwykle tylko jeden pracownik stoi w miejscu pracy.

Również pojawienie się pracowników budzi zaufanie klientów. Wszystkie wyglądają schludnie i schludnie, w specjalnej formie roboczej. Ma to bardzo pozytywny wpływ na prestiż i wizerunek firmy.

Ceny

Cena towarów w danym sklepie pomaga w sformułowaniu opinii o producencie i sprzedawcy. Rzecz w tym, że nikt nie chce przepłacać za produkty, a także wyrzucać pieniądze "na wiatr".

Jeśli chodzi o kategorię cenową, możemy jedynie powiedzieć, że Svyaznoy podoba swoim klientom tagami cenowymi. Tutaj zawsze możesz wybrać produkt wysokiej jakości i stosunkowo niedrogi, a także uzyskać punktualne porady na temat wielu problemów pojawiających się podczas selekcji.

Niemniej jednak uważa się, że "Messenger" - jest to bardzo prestiżowy sklep. Dlatego niektórzy nowi nabywcy początkowo się go boją, a dokładniej ceny, które narysowali w swojej wyobraźni. W rzeczywistości wskaźnik ten okazuje się znacznie niższy, niż można było przypuszczać.

Dodatkowe usługi

Całkiem pozytywne opinie powstają w związku z "Połączeniem" i ze względu na dodatkowe funkcje sklepu. O czym mówimy? Spróbujmy to rozgryźć.

Na początek jest to okazja do naładowania salda telefonu komórkowego. Błahostka, ale bardzo ładna i wygodna. Zwłaszcza, jeśli nie ma mobilnego biura lub operatora / terminala płatniczego "u twojego boku".

Ponadto znaczącą przewagą Svyaznoya była możliwość zakupu i zapłaty za bilety lotnicze i kolejowe. Zarówno przez Internet, jak i w czasie rzeczywistym. Jest to dość wygodne, tanie i praktyczne.

Nie zapomnij o różnych drobnych usługach związanych z gadżetami. Na przykład, konfigurowanie aplikacji mobilnych i komputerowych, rozwiązywanie niektórych pytań dotyczących komunikacji, a także konfigurowanie i debugowanie sprzętu. Dodatkowo w "Połączonym" można uzyskać usługi związane z klejeniem filmu ochronnego. Ten czynnik to również bardzo zadowoleni klienci.

"Otzoviki"

Oczywiście nie można ominąć takiego miejsca jak Internet. Przecież w tej chwili przeglądy pracy w Svyaznoy są pozostawione w dużych ilościach. Z reguły odbywa się to głównie na stronach otzovik.

Opinie w Internecie są bardzo rozbieżne. Niektórzy mówią, że Svyaznoy to okropne miejsce. Zarówno dla klientów, jak i pracowników. Ale ktoś bardzo pochlebnie opisuje proces pracy i otrzymuje porady w tej sieci sklepów ze sprzętem. Ale w co wierzyć?

W rzeczywistości powinieneś trzymać się neutralnego punktu widzenia. Oznacza to, że nie wszystko jest wspaniałe, ale nie wszystko jest straszne. Lepiej jest niezależnie pytać pracowników i klientów o jakość oferowanych usług.

Podsumowując

Tak więc, dzisiaj badaliśmy opinie ludzi dotyczące pracy i funkcjonowania Svyaznoya. Dodatkowo mogliśmy zapoznać się z różnymi dodatkowymi usługami świadczonymi w tej sieci sklepów.

Jak widać, nie ma tu jednej opinii. Dlatego konieczne jest, jak już wspomniano, przyjęcie neutralnego punktu widzenia. Ogólnie spróbuj pracować w tej firmie, a także zasięgnij porady. Wtedy będziesz w stanie ocenić dla siebie "Posłańca".